Вакансии

Каз
Показать фильтр

Вакансии: 15

Вакансии: 15

Метеорология

Гидрология

Гидрометцентр

Агрометеорология

Экология

Наука и исследования

Метрология

Финансы и маркетинг

Информационные технологии

Международное сотрудничество

Юриспруденция, Закупки

Управление персоналом

Административный персонал

Рабочий персонал

Требуемый опыт

График работы

Тип занятости

Объявление Внутреннего конкурса на занятие вакантной должности Ведущего инженера Департамента метеорологии Управления метеорологии и гидрометобеспечения РГП «Казгидромет»,

374 000 - 504 000 KZT

РГП "Казгидромет"
Полная занятость
г. Астана
Опубликовано 20.04.2026     0

Требуемый опыт: От 1 года до 3 лет, график работы: Полный день





Обязанности


Функции: Методическое руководство работой метеорологической сетью РГП «Казгидромет»; Проводить критический контроль материалов наблюдений метеорологических станций и обработку данных метеорологических наблюдений, редактирование режимного материала; Проведение снегосъемок; Готовить обзорные и методические письма по итогам работы метеорологических станций; проверять и согласовывать бюджетные заявки филиалов в части метеорологического мониторинга и Департамента на соответствующий (следующий) год; Согласовывать перемещения передаваемых ОС и ТМЗ; Проводить инспекции метеорологических станции; Составлять полугодовые и годовые отчеты о работе метеорологической сети;

Требования


Образование: Высшее образование по специальности метеорология. Допускаются лица, не имеющие профильное профессиональное образование, но обладающие знаниями, умениями и навыками, практическим опытом в сфере деятельности (метеорология) 3 и более лет
Опыт работы: не менее 3- лет, либо при наличии послевузовского образования требования к стажу не предьявляются.
Должностной оклад составляет от 374 000 до 504 000 тенге в месяц.
Заявление и прилагаемые документы предоставить по адресу: город Астана, проспект Мәнгілік Ел, 11/1, кабинет №314, РГП «Казгидромет», тел: 8 (7172) 79 83 43, 79 83 71, на электронную почту khamitova_g@meteo.kz.
Дата начала приема документов «8» апреля 2026 года
Время окончания приема документов «14» апреля 2026 года

Необходимые навыки


Перечень необходимых документов:
1. личное заявление;
2. послужной список (подробное резюме);
3. документ удостоверяющий личность; Кандасы представляют удостоверение кандаса, выданное местными исполнительными органами;
4. документ об образовании, квалификации, наличии специальных знаний или профессиональной подготовки при заключении трудового договора на работу, требующую соответствующих знаний, умений и навыков;
5. При поступлении на работу в субъекты квазигосударственного сектора лицо представляет справку о наличии либо отсутствии сведений о совершении коррупционного преступления (Управление Комитета по правовой статистике и специальным учетам) и о наличии либо отсутствии судимости (https://egov.kz).
Действующий работник Предприятия, изъявивший желание участвовать в внутреннем конкурсе на замещение вакантных должностей предоставляет личное заявление, о наличии либо отсутствии сведений о совершении коррупционного преступления (Управление Комитета по правовой статистик